JURISTE DROIT SOCIAL (H/F)

Le service Ressources Humaines recherche un Juriste Droit Social (H/F) dans le cadre d’un CDD jusqu’en mai 2024, renouvelable.

Rattaché(e) à la DRH du Groupe, vous contribuez au respect des obligations légales et contractuelles, collectives et individuelles, en maîtrisant les risques juridiques et sociaux.

Sans que cette liste ne soit limitative, vous serez amené(e) à :

• Vous conseillez et accompagnez dans votre domaine d’expertise les équipes RH (6 RRH)
• Vous préparez les ordres du jour et les supports pour les CSE
• En collaboration avec les RRH, vous gérez des dossiers individuels : analyse de la situation, vérification de procédures disciplinaires, suivi de dossiers précontentieux et contentieux en lien, avec l’avocats de l’entreprise
• Vous assurez une veille juridique et vérifiez la conformité des pratiques de l’entreprise aux dispositions légales, réglementaires et jurisprudentielles, et proposez les adaptations ou mesures à mettre en œuvre, le cas échéant, vous préparez un support mensuel de synthèse de l’actualité juridique
• Vous êtes en relation avec notre courtier qui gère nos contrats de prévoyance et de mutuelle et vous travaillez avec eux sur les sujets d’étude de statuts lors des rachats et fusions
• Vous gérer la relation avec l’avocat spécialisé sur les sujets : droit de la sécurité sociale (suivi des contestations compte employeur), faute inexcusable de l'employeur, incapacité, invalidité, droit et prévention des risques psychosociaux.

Détails du poste :

• Rémunération : Selon profil et expérience
• Temps de travail : Cadre forfait jour – télétravail autorisé
• Avantages sociaux : prime semestrielle - ticket restaurant – indemnité de transport
• Participation et plan épargne salariale
• CSE
• Avantages groupes : Remise et avantages sur les achats/réparations véhicules
• Journée d’intégration groupe